dnes je 1.11.2024

Input:

Převedení zaměstnance na jinou práci

23.5.2012, , Zdroj: Verlag DashöferDoba čtení: 4 minuty

2.2.22
Převedení zaměstnance na jinou práci

JUDr. Věra Bognárová

Máme zaměstnankyni po operaci kyčelního kloubu, která vykonává fyzickou práci. Nyní sice může pracovat, ale nebude cca 3 měsíce schopná vykonávat fyzickou práci podle pracovní smlouvy. Musíme ji převést na jinou práci, i kdyby neodpovídala její pracovní smlouvě a i kdyby ji vykonávala v jiném městě, nebo musí zůstat na neschopence? Pokud pro ni nenajdeme jinou práci,

Nahrávám...
Nahrávám...